第四十章 用人之道-《重回2000从芯开始》


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    “说得好!”林校长赞道:“忠恒校长有眼光啊,早早地就内定你为弟子,承诺给你保研资格。我都有些心动了。”

    “校长抬爱我了,您日理万机的,哪有时间带研究生?”

    “听说你又投资了一家新公司?第三方支付?”

    “是我和许放合资的,公司刚开始组建,尚未开始经营。”

    林语皓笑道:“听说你把东海大学计算机学院一半骨干都挖走了。”

    “校长,没这么严重,我从社会上也招聘了很多软件工程师,比例大约是一半对一半。”

    林语皓关心地问:“你给我说说第三方支付怎么回事?前景如何?”

    顾平耐心地解释了一遍,然后说道:“校长,第三方支付将来在国民生活中或将成为不可或缺一部分,将改变人们的支付习惯和生活方式,快捷、简便、安全是第三方支付的特点,具有比银行卡支付更方便的特点,而且,第三方支付将打通不同银行之间转账、划款的功能,让大量的商户收益。”

    林语皓身为金融大学校长,对金融业的认识极深,越想越感觉第三方平台的前景无比广阔,他问道:“你的新公司注册在哪里?”

    “在新北区,我师兄许伟所在的行政区。”

    “哦哦……”林语皓点点头,既然注册在许伟那里,许放又是投资人之一,就没法动员顾平将公司改注到金融大学科技园区了。

    不过,林语皓目光长远,不在意一时一地的得失,何况,按照顾平的说法,第三方支付平台前几年都是亏损的。

    他说道:“顾平,我其实是希望你的新公司注册在我这里的。”

    顾平笑道:“校长,以后机会很多。我也希望在您的庇护下成长。”

    “噢,那如果我工作岗位变动呢?你也愿意跟过来?”

    “当然愿意!”顾平笑道:“只要您需要,打个电话给我,我就追随。”

    林语皓大为满意。

    顾平不是普通学生,看他短短一年时间内,就创办了两家企业,而且前途非常好,没准将来会成为国内顶级企业家,若是自己将来到地方任职,需要这样的企业家来投资啊!

    他知道,大家族子弟任职后之所以成长迅速,一方面是朝内有人好做官,另一方面,大家族子弟到地方任职,家族都会集中资源到所在的地方投资,以拉动当地GDP增长。
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